人才(cái )队伍建设是提升托育服务质(zhì )量的(de )保障。面对当前托育专业人才短(duǎn )缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院(yuàn )学前教育学院(yuàn )院长张晓辉(huī )建议,从教(jiāo )师专业标(biāo )准体系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入其(qí )中,提高(gāo )托育服务专业化(huà )水平;从学历提升和专业成(chéng )长考虑,拓宽(kuān )专业人员(yuán )发(fā )展路径,增强托(tuō )育机构从业人员(yuán )对职业的归属感、荣(róng )誉感。 -
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