人才队伍建(jiàn )设是提升托育服务质量的保障。面对当前托育专业人才短缺(quē )这一瓶(píng )颈,长(zhǎng )沙(shā )师范学院(yuàn )学(xué )前教育学院(yuàn )院长张晓(xiǎo )辉建议,从教师专业标(biāo )准体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提高托育(yù )服(fú )务专业化水平(píng );从学历提(tí )升和专(zhuān )业成长考虑,拓宽(kuān )专(zhuān )业人员发(fā )展路径,增强(qiáng )托育(yù )机构从业人员对职业的归属感、荣誉感。
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