人才队伍建设是提(tí )升托育(yù )服务质(zhì )量的保障。面对当前(qián )托(tuō )育专业人才短缺这一瓶颈(jǐng ),长(zhǎng )沙(shā )师范学院学前教育(yù )学院院长张(zhāng )晓辉建议(yì ),从教师(shī )专业标准体系建设出发,将(jiāng )托育机构师资纳入其中,提(tí )高托育服务专业化(huà )水平;从(cóng )学历提升和专业成(chéng )长考虑(lǜ ),拓(tuò )宽专业人员发展路(lù )径,增强托育机构从业(yè )人员(yuán )对职业的归属感、荣誉感。 -
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